《我被裁员后，前老板求我当总裁》 免费试读
我笑了笑，便回到自己的岗位上，继续我的工作。
新任经理自认为是个女强人。
当天中午，丽丽思公司便发来了新的任务要求，需要重新启动两个之前使用的服务器。
作为我们目前最大的甲方，根据去年的报告，它为公司带来了约50%的利润。
这是一位不可得罪的大客户，是公司的财源所在。
对方要求两周内看到成果。
老板得知后，也显得非常高兴，在群里郑重宣布，要求大家重视这项任务，并确保完成。
他还承诺，任务完成后，将有额外的奖励。
从长远来看，这次的奖励涉及的金额高达千万。
许多新员工听闻此消息，都如同打了鸡血一般，充满了斗志。
老板的承诺对我来说早已不再新鲜，那些所谓的额外奖励，我从未真正看到过。工资能稍微涨一点，我就已经很满足了。
宋柯被老板寄予厚望，她自己也深知肩负的重任。
“新的任务来了，大家一起加油！”她的话语激发了团队的热情，大家纷纷投入到紧张的工作中。
作为一名普通员工，我处理的都是些琐碎的事务。这样的工作对我来说轻而易举，甚至有空余时间与妻子通过手机交流。
不久，宋柯遇到了难题，她无法理解那些复杂的源代码，甚至连基础的框架构建都感到困难。
我注意到她频繁地向其他员工请教问题，但他们同样束手无策。
甲方的要求，宋柯甚至都无法完全理解。
直到任务期限仅剩一周时，宋柯才不得不在群里向老板汇报情况。
“什么？源代码还有问题？”老板的回应充满了不满。
“你自己来问我，我也无能为力。这些本就是你们网络部门的职责。”
“我提醒你们，丽丽思的任务必须按时完成，否则后果自负！”
“以前这些事都是苏呈在负责，你去问他，他应该了解。”
看到这一幕，我不禁发了几个问号表示疑惑。
宋柯直接向我求助，但她的态度并不谦逊，满脸的孤傲。
她没有直视我，只是盯着屏幕提问。
“苏呈，这些源代码是你设计的吧？”
“你的代码太过时了，现在的编程讲究简洁明了，你这些复杂的代码难以理解。”
“现在，恐怕只有你还在使用这种落后的技术。”
我感到十分无语，她这是在求助，还是在挑衅？
她难道不明白，这些复杂的代码是为了防止代码被盗用？
“啊，是的，我的代码确实过时了，那你就自己来解决吧。”
“我可不奉陪了。”
宋柯见我离开，显得有些慌乱。
“苏呈！你这是什么态度？我问问题，你应该老实回答！”
“你这么散漫，不配在公司工作！”
“我配不配，还轮不到你来评判。”我回敬了一句，然后回到了自己的岗位。
宋柯连基础的源代码都不懂，还想完成丽丽思的任务？
